PREXENS anticipe la transformation du mode d’organisation des entreprises vers les principes de l’Entreprise 2.0
symbolisée par les réseaux sociaux d’entreprise (RSE).

PREXENS est convaincu que les réseaux sociaux d’entreprise, en plus de tenir un rôle prépondérant dans l'entreprise au niveau management et RH, permettront l'optimisation de la gestion des projets et des groupes de travail. La force d'une entreprise étant dans sa capacité à véhiculer et faire partager de l'information et des compétences, à fédérer des collaborateurs autour d'un objectif commun.

C’est dans cette optique que PREXENS a développé hoozin, sa solution de RSE :
• hoozin offre des accès innovants aux flux d’activité du réseau permettant aux utilisateurs internes et externes à l’entreprise d’échanger et de collaborer de manière sécurisée
• hoozin offre des fonctionnalités avancées sans préjudice sur la simplicité et le confort d’utilisation
• hoozin peut être déployé sur les infrastructures internes de l’entreprise ou consommé sur le nuage
• hoozin propose des fonctionnalités de mise en réseau des collaborateurs tout en outillant les pratiques et les modes d’organisation transverses (communautés, projets, …)
• hoozin est une solution prête à l’emploi basée sur SharePoint garantissant ainsi les possibilités de personnalisation et d’intégration liées à la plateforme de Microsoft

À partir de juin 2012, PREXENS ouvre le programme Early Adopters de hoozin au travers de webinars et d’ateliers découvertes.